Planes de pensiones de empresa  Fabricantes, Comerciantes, Proveedores

Un pilar importante de la seguridad financiera en la vejez es la provisión de pensiones por parte de las empresas. Pertenece al llamado segundo nivel de provisión de pensiones y se define por el hecho de que el empleador garantiza beneficios de pensión para sus empleados en la vejez.La forma en que se invierte el dinero reservado para este propósito varía dependiendo del método de implementación elegido. Bajo el compromiso directo, el empleador es libre de tomar decisiones de inversión, pero debe ser pagado a la asociación de seguro de pensiones. En otras formas, como el fondo de previsión, ni siquiera existe una reclamación legal formal; en otras, como el fondo de pensiones, el pago se realiza a una compañía de seguros independiente y el importe de estos pagos está limitado a efectos fiscales. Los beneficios de pensiones posteriores son imponibles, pero dado que las personas mayores tienen que pagar impuestos más bajos, esto no es muy importante.